东兴试验区工管委召开清廉机关 工作动员部署会

2022年7月8日，东兴试验区工管委召开清廉机关工作动员部署会，办公室副主任王靖武传达学习中共防城港市委员会印发《关于大力推进清廉防城港建设的实施方案》的通知、中共防城港市直属机关工作委员会印发《关于大力推进清廉机关建设实施方案》的通知，东兴试验区工委委员、管委会副主任陈建林作动员部署。

会议指出，认清清廉机关建设的主要目的，切实把思想和行动统一到全面从严治党的部署要求上来。清廉机关建设，一是深入贯彻落实党的十九届历次全会精神，推进全面从严治党的重要举措。坚决维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，拥护“两个确立”，做到“两个维护”，全面落实党中央、省委、市委的发展思路和决策部署的具体体现，也是东兴试验区狠抓干部作风建设，激发干事创业热情的重要部署，大家要高度重视，切实要把作风建设作为一项重大的政治任务抓紧抓好抓实。二是适应时代要求，助推东兴试验区高质量发展的必然要求。客观的讲，东兴试验区经过10年的艰苦奋斗，我们不断修正和完善发展思路应该说发展思路和工作举措是清楚的，努力的方向是明确的。用更加过硬的手段、更加务实的作风狠抓具体工作的落实，务必要转变工作作风，提高政务服务效率，努力营造良好的发展环境。三是找准突出问题，优化发展环境的现实需要。近年来，经过我们的共同努力，东兴试验区总体实力、综合竞争力都有了一定的提高。但是，当前东兴试验区干部作风还存在一定的问题和不足，我们要把思想作风、工作作风、领导作风、生活作风和政务环境、政策环境、服务环境、法治环境等方面存在的问题与现象好好梳一梳、理一理，找差距、明方向，以更高的标准来严格要求自己。

会议强调，狠抓清廉机关建设的贯彻执行，一刻不停息地推动全面从严治党向纵深发展。一是改进作风，领导干部必须自觉带头，狠抓工作落实。要勇于担责任，在座的各位领导干部一定要明确肩负的责任；善于抓小抓细，从小事、细节抓起，精细化管理。创建清廉机关活动，最终要用工作落实的效果来检验。二是强化责任，切实为东兴试验区发展服务。努力构建行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制，努力实现东兴试验区更高质量、更加公平、更可持续的发展。三是注重实效，确保创建活动取得成效。努力做到“崇廉尚洁、制度严密、权力透明、风清气正、群众满意”，扎实开展创建活动。要营造全体干部创建的氛围，制定工作方案，抓好责任分解，细化落实措施，确保组织领导到位、工作责任到位、措施落实到位、考核评估到位、督促检查到位、群众参与到位。

各处室（局）负责人、综合服务中心负责人等参加了会议。